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暑期工的薪酬一般是按小时来计算的，如果没有协商或协商不明确的情况下，可以参照其他常用暑期工企业公开的小时工薪酬标准来计算，不得低于当地最低工资标准。（南京市目前最低时薪为22元）如果约定了小时费率，那么遇到加班的情形，加班费只需按照小时费率进行计算。
答:登录58同城即可在天津找到招聘暑期工的，这些招聘单位找聘的对象主要是休暑假的学生，既满足了用人单位的需求，又可给孩子们增加一点收入。
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但是要注意不要受骗 凡是收押金的都要慎重
地铁暑假工从就业中介提供的信息显示，是有的！但是名额非常有限，一般也就在8-10名暑假工的名额！由于地铁运输服务行业，需要具有一定的稳定性质的人员，所以对于暑假工的需求量并不是很大！各中缘由，地铁运输服务公司需要承担一定的风险能力！而暑假工本身就不具有稳定性质，所以需求量非常有限！